經濟導報記者 杜楊

　　作為房地產業務綜合服務商，合富輝煌(中國)山東公司(下稱“山東合富”)積極組織青年員工參與防疫志愿服務，不僅成為公司駐地街道抗疫生力軍，還扭轉了員工的彷徨心態、鞏固了骨干團隊，用公司副總經理許傳明的話說，就是“做志愿者，收獲比付出多得多”。

　　街道抗疫迎來生力軍

(山東合富向魏家莊街道捐贈了數箱防疫物資 杜楊/攝)

　　5月2日，濟南魏家莊街道舉辦了一場簡短的捐贈儀式，山東合富向街道社區捐贈了數箱防疫物資。

　　提起魏家莊街道，濟南人首先想到的是萬達廣場。實際上，該街道轄區內有著購物中心、商業街區、寫字樓等大規模產業載體，從業人員和流動人口多。疫情發生后，參與防疫的工作人員明顯不足，核酸檢測點也一直排著長長的隊伍。

　　此時，山東合富動員公司黨員、入黨積極分子、管理人員，由許傳明帶隊成立青年志愿者小組，在街道辦事處的統一部署下，投入到疫情防控工作中。

　　許傳明告訴經濟導報記者，山東合富青年員工居多，早在2012年前后公司就多次開展青年志愿者公益活動�！爱敃r除了踐行企業社會責任，公司也有團建方面的考量�！�

　　此次在帶領青年志愿者們奔赴抗疫一線后，許傳明明顯感受到抗疫與普通公益活動的不同，“每個檢測點都排著長龍，志愿者幾乎沒有時間喘息�，F場情況也是復雜多變，就拿我本人來說，同一個問題有時要反復回答幾十、上百次�！�

(山東合富青年志愿者參與防疫工作)

　　不過，正因有了這樣的生力軍，才保證了防疫工作的井然有序——魏家莊街道順利完成了連續多輪的核酸檢測采樣任務，志愿者隊伍功不可沒。

　　有挫折更有收獲

　　“參與防疫工作明顯提升了員工的士氣、穩定了骨干團隊，對公司經營也有促進作用�！痹S傳明總結道。

　　山東合富青年員工居多，在職場上升期突然遇到疫情，情緒波動也是情有可原。許傳明認為，參與志愿活動讓青年員工重新找到了自我，“首先，年輕人在業務經營之外轉換了思維；但最主要的，作為志愿者參與疫情防控，這是一件有意義的工作，無論是街道辦事處的工作人員，還是志愿者服務的社區居民，一提到我們的志愿者，都豎起大拇指!”

(魏家莊街道參與防疫工作的志愿者)

　　從疫情沖擊之下措手無助的青年員工，到奮戰在抗疫一線、被人交口稱贊的志愿者，通過參與志愿活動，許傳明的員工們獲得了滿滿的成就感。而從企業經營的角度，許傳明認為，志愿活動也是對公司企業文化的一種傳達，“公司里的每一個員工，都應該互幫互助。就像我們企業參與疫情防控志愿工作，也是與社會上其他個體的互幫互助�！�

　　許傳明還注意到，隨著志愿者工作的長期深度參與，公司團隊尤其是管理層及業務骨干越來越穩定了，“這是任何團建活動都達不到的效果�！�

　　“在我們開展業務時，不少客戶就提到對我們公司的青年志愿者所展現的正能量印象深刻，對我們的企業文化也表示了肯定�！痹S傳明說，“所以，無論是個人層面還是公司層面，參與防疫志愿工作，收獲比付出多得多�！�